• 发表日期：2024-07-22
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茶艺培训行业伴随首茶行业的飞速发展而崛起，当前茶艺培训在社会上更是尽显风采，其目的各一，也因茶艺培训门槛低，并不需要什么责任而大张齐鼓，其造成的潜规划也不尽相同。

我们来看一下茶艺培训的第一种，如网络上流传的陈红雨为代表的新兴茶艺培训，是茶艺培训行业最为肤浅、最为表面的培训，是反映茶艺培训初级阶段混水摸鱼型的社会现象。如，去茶艺培训学校学了一套茶艺表演，找个场地、买几套茶具、几张桌子，就开始办起茶艺培训班了。这个现象的存在，将导致提起茶道看日本，提起茶艺看茶道，造成中国茶艺不被社会各界所认可的最直接原因。

第二种茶艺培训是我国中专职校开办的茶艺培训班，在我国的职业中专学校，由于教师无责任考核，而获得了教育行业最轻松的工作，茶艺教学一片混乱，没有任何创新，师资主要由中专学历或更低学历者通过社会关系网直接进入老师队伍。当茶艺市场化之后，茶艺老师的家里往往成了茶艺培训的场所，收费更存在着随意性，坚持茶艺就是茶艺表演，加深了对茶艺师职业的误导，茶艺师是能冲一泡好茶，而不是会泡茶的完全被披着羊皮的狼所扭曲。

第三种茶艺培训是茶艺培训中心、茶艺培训机构等带有茶文化艺术表演队性质，对茶艺培训只是看到它是热门行业，能赚钱所以也紧跟着开办茶艺培训，到社会上聘一名会茶艺表演的茶艺教师，也按照她本人的意思教完了茶艺表演，你就是茶艺师了。教学场地只需要在教室腾出一个小地方，或直接在学生桌上放茶具，这种茶艺培训班很不负责的，师资随意性很强。

第四种茶艺培训是靠茶艺馆或茶叶店经营顺带培训的，其目的非常明显就是卖茶、卖茶具等，找一位社会上很有名气的“茶艺师”或“茶艺表演比赛”或“茶艺小姐公开赛”得奖的一起合个影，或请她们过来讲一讲，平常让店里的员工教你学一下如何表演茶艺罢了。如果你需要就业，那刚好茶艺馆或茶叶店人才缺口很大，你可以直接就业。如果你学完了茶，又是当地人或附近人，我想你喝茶应该会找本茶店或茶艺馆买茶。有的茶叶店或茶艺馆甚至经营者自已都不懂茶，按自已的意思帮你培训一下罢了，这种方式目的性和利益性非常的明显。

第五种茶艺培训是只做、专业做茶艺培训的，这样的学校很少，在我国充其量也只有位于福建省的天晟茶艺培训学校一家。也只有这一家不卖茶、也不卖茶具，没有任何的商业利益，而且是以广义的茶艺培训进行，包含茶是怎么来的？中国六大茶类是如何加工的？各类茶的品质、等级如何鉴别？有何最佳的冲泡方法与技巧，如何卖茶和经营管理？礼仪、修心养性的茶艺表演等。这在目前的茶艺培训行业是最为全面的，也是茶行业发展所需求的，我特别修心养性这四个字，这是天晟茶艺培训学校谢添明校长对茶艺表演的总结，茶艺表演只能作为修心养性之用，然后和谐家庭、和谐社会。最重要的是天晟提出了以培养茶行业“创业型人才“为己任，创造了70%的学员选择自主创业的道路，拥有了自已的茶叶店或茶馆等，为自已就业的同时，也解决了社会的更多就业问题。

我觉得天晟茶艺培训学校的办学模式值得大家深思和借鉴，如果我们所有的学校都有着这样的想法，那整个中国都成为世界最具有创造的强国了。